El acuerdo firmado supondrá que toda la plantilla fija de Inagra renunciará a cobrar el IPC del 2009, que será compensado con la ampliación al personal de tiempo parcial.
La huelga de Inagra, empresa concesionaria del servicio de recogida de residuos y limpieza viaria de Granada, ha sido desconvocada esta madrugrada tras haber firmado un acuerdo entre la empresa y los miembros del comité, quienes han optado por un acuerdo "solidario" que garantizará la estabilidad laboral del personal de Inagra a tiempo parcial, infomra Cespa en una nota.
Tras una larga negociación que se ha prolongado hasta las 2:00 horas, el comité de empresa de Inagra y las secciones sindicales de CC.OO, UGT, CNT y CIT han decidido aceptar la propuesta de la empresa de renunciar a parte de su salario para garantizar así el doble de jornadas a los 108 empleados que trabaja a jornada parcial.
El acuerdo firmado supondrá que toda la plantilla fija de Inagra renunciará a cobrar el IPC del 2009, un 0,8%, que será compensado con la ampliación al personal de tiempo parcial, pasando de las cuatro actuales a ocho jornadas fijas al mes.
El acuerdo garantiza un convenio colectivo para tres años, 2009, 2010 y 2011, incluyendo las propuestas que en su día ya hizo la empresa y pasan por: una subida salarial del 7,2 para el 2008, el IPC para el 2010 y 2011, un sábado más para el personal de la noche y además, la empresa mantiene que los descansos por reducción de la jornada a 35 horas, (48 días al año) se concedan en función de la jornada anual efectiva de trabajo.
El acuerdo firmado ha permitido que esta noche la basura se haya recogido con total normalidad y este miércoles los servicios de limpieza viaria comenzarán a desarrollar su trabajo habitual.
Inagra agradece en la nota a todas las partes implicadas el esfuerzo realizado para llegar a un acuerdo y aprovecha para volver a pedir disculpas a los ciudadanos por las molestias que les haya ocasionado estos dos días de huelga.
Los sindicatos cifran en un 90% el porcentaje de trabajadores que secundan la huelga, frente al 35% que señala la empresa.
Nueve de cada diez empleados, según los sindicatos, han participado este lunes en la primera jornada de huelga convocada entre los trabajadores de Inagra, empresa concesionaria del servicio de recogida de limpieza en Granada capital, cuya dirección ha cifrado el seguimiento en un 35%.
Según ha informado el miembro de la sección sindical de la UGT en la empresa Martín Ángel González, el respaldo al paro está siendo "masivo" así como la manifestación que han llevado a cabo alrededor de 400 empleados por las calles de Granada hasta la sede de la entidad.
El secretario del Comité de Empresa, Eduardo Aragón, ha indicado que la huelga se produce ante la negociación del convenio colectivo, que no se renueva desde 2009, y cuya propuesta sindical "siempre ha sido la estabilidad en los puestos de trabajo".
Ha precisado que Inagra ha tratado de utilizar la situación para "modificar casi al cien por cien" el convenio colectivo vigente, aunque no se ha producido acuerdo alguno y que hasta el momento no han sido citados para tratar de alcanzar una solución.
El portavoz de los trabajadores ha responsabilizado al Ayuntamiento de Granada de tener parte de responsabilidad en la situación, al tener un 20 por ciento de las acciones de la empresa y por la deuda que el consistorio reconoció tener hace unas semanas, que asciende a unos 30 millones de euros.
Aragón ha señalado que desde el Comité de Empresa no están dispuestos a que se pierdan puestos de trabajo de forma "encubierta" y ha señalado que el consistorio granadino "ha debido dar la orden de que se produzcan los recortes", que provocarán que se dejen de prestar unos servicios "que los ciudadanos sí están pagando".
La empresa ha emitido un comunicado en el que informa de que la incidencia de la huelga ha sido del 35 por ciento de la plantilla y ha pedido la colaboración ciudadana para "evitar la acumulación de basura en la calle", mientras se resuelve el conflicto laboral.
Los servicios mínimos suponen un 30 por ciento del total de la plantilla, distribuidos en la limpieza viaria, el servicio de recogida y servicios comunes, mientras que la recogida de residuos de centros sanitarios, mercados y mataderos "los servicios fijados son del 100%".
Por otra parte, la portavoz del grupo municipal de IU, Lola Ruiz, ha pedido al alcalde de la ciudad, José Torres Hurtado (PP), que se implique "hasta la médula" para tratar de mediar en el conflicto y ha mostrado su preocupación por el hecho de que el paro, que ha comenzado a las 05.00 horas de la pasada madrugada, afecte más a los barrios que al centro de la ciudad por una distribución desajustada de los servicios mínimos.
El comité de empresa de Inagra no convocarán nuevos encuentros, salvo que lo solicite la empresa.
EUROPA PRESS Los trabajadores de la empresa concesionaria del servicio de limpieza y recogida de basuras de Granada capital, Inagra, mantienen la convocatoria de huelga indefinida a partir del lunes 19 al no haber alcanzado un acuerdo con la patronal en el encuentro mantenido ayer en el Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales (Sercla).
La principal reivindicació
n de los sindicatos es la firma de un nuevo convenio colectivo en el que se aplique al conjunto de la plantilla una subida salarial correspondiente al IPC de 2009 -- del 0,8 por ciento--y de 2010, que se definirá en torno a marzo.
No obstante, la empresa "se ha cerrado en banda y no sólo no ha aceptado estas condiciones sino que ha amenazado con recortar algunas servicios, lo que conllevaría nuevos despidos", según indicó uno de los representantes de UGT en el comité de empresa, José Peso.
Aseguró que, "desde hace tiempo", Inagra no cubre las vacaciones, bajas laborales ni jubilaciones de sus trabajadores a fin de reducir plantilla "de una forma encubierta", por lo que a su entender este "nuevo recorte de servicios" irá en detrimento de la limpieza de la ciudad y, especialmente, "de los distritos que menos se ven".
Además, la empresa concesionaria quiere que el convenio colectivo tenga vigencia hasta 2011, lo que a juicio de Peso "es una estrategia" para que los trabajadores "no molesten" durante las elecciones municipales, no descartando que "detrás de esto también esté el Ayuntamiento de la capital", que ha admitido tener una deuda de 30 millones con Inagra, aunque ha rehusado mediar en el conflicto laboral.
De todos estos asuntos serán informados hoy los 700 trabajadores de Inagra, así como del mantenimiento de la convocatoria de huelga a partir del lunes 19 de abril, que incluirá manifestaciones y concentraciones a las puertas de la sede de Inagra y del Consistorio de la capital.
El próximo 14 de abril CGT convoca una huelga en Andalucía en el sector de la enseñanza. La jornada de movilización será acompañada de una manifestación en Sevilla. Las razones para exigir un paro en la enseñanza andaluza son numerosas. Destacan el rechazo al Reglamento Orgánico de Centros (ROC), al deterioro de las condiciones diarias en las que se desarrolla la enseñanza, la falta de sustituciones de las bajas por enfermedad del profesorado, el mantenimiento de ratios ilegales o el ataque a los derechos del profesorado a una prejubilación a los 60 años.
Desde Izquierda Anticapitalista manifestamos nuestro apoyo a dicha convocatoria a la vez que lamentamos que ésta no sea más unitaria en el propio campo de las centrales sindicales que rechazan el ROC. La unidad sindical debe estar a la orden del día si queremos poder imponer en el futuro una educación pública de calidad y defender los derechos laborales de los docentes.
En ese sentido nos parece que la dirección de CCOO enseñanza pone trabas serias para lograr dicho objetivo defendiendo un ROC que entre otras cosas certifica que los centros públicos andaluces puedan buscar financiación privada o que reduce sensiblemente la democracia en los centros en pos de una figura cada vez más profesionalizada y autócrata del Director. Por otro lado sería también importante instar a las organizaciones sindicales de la izquierda sindical, fundamentalmente Ustea y CGT, a una mayor capacidad de acuerdos y unidad de acción.
Es hora de ir construyendo una fuerte movilizaciónen la enseñanza andaluza que ponga encima de la mesa los verdaderos problemas del sistema educativo. Para ello es imprescindible rechazar el actual modelo a dos velocidades que defiende la consejería de educación que favorece el desarrollo de la educación concertada.
QUE LA CRISIS NO LA PAGUE LA EDUCACIÓN SINO SUS CULPABLES
POR UNA EDUCACIÓN 100% PÚBLICA, ELIMINANDO LOS CONCIERTOS
POR UNA ESCUELA LAICA, DEMOCRÁTICA Y DE CALIDAD
HACIA UNA HUELGA GENERAL, MASIVA Y UNITARIA EN LA ENSEÑANZA PÚBLICA
El campo andaluz está en pie de lucha por sus derechos. Tras la exitosa Huelga en la Sierra de Cádiz realizada el 9 de Febrero, una de las comarcas europeas con mayores tasas de desempleo (de media roza el 40%), con un seguimiento masivo, el Sindicato de Obreros del Campo-Sindicato Andaluz de Trabajadores ha convocado un nuevo paro general en otra comarca de Andalucía, esta vez en la Comarca de la Sierra Sur de Sevilla. La fecha elegida ha sido el miércoles 14 de abril y afectará a 17 municipios, donde viven más de 84.000 habitantes que sufren un altísimo índice de desempleo, alrededor de un 32%. La crisis económica ha resquebrajado aún más la maltrecha economía de la zona. Miles de jornaleros en paro por la continua desaparición de cultivos tradicionales como el cereal, remolacha… debido a las políticas europeas de la PAC y la competencia de productos agrícolas venidos de países del tercer mundo. Cientos de pequeñas empresas han cerrado al no tener crédito y miles autónomos se han quedado sin actividad. Muchas familias se encuentran ante la imposibilidad de afrontar el pago de las hipotecas y las amenazas de desahucio comienzan a materializarse. Estas son las razones de la huelga.
Esta segunda convocatoria de paro en una comarca del campo andaluz forma parte del proceso iniciado por el SOC-SAT con la Huelga General de la Sierra de Cádiz para preparar la Huelga General en toda Andalucía para afrontar una crisis que está dejando miles de víctimas entre las clases populares traducida en el aumento escandaloso mes tras mes de las cifras del paro. No parece que la sangría vaya a acabar en breve.
Por ello, Izquierda Anticapitalista de Andalucía se suma a la convocatoria de la Huelga, construyéndola de manera activa, apoyando las legítimas reivindicaciones que sustentan la misma y haciendo un llamamiento de solidaridad hacia la huelga a todos los trabjador@s andaluc@s. Como organización política que venimos reclamando la movilización de trabajador@s desde la base para enfrentarnos a la crisis, vemos esta Huelga como un paso necesario en la construcción de una más que necesaria Huelga General, tanto en Andalucía como en el resto del Estado, como única vía posible para sustentar una salida colectiva a la crisis que nos permita a los trabajador@s tornar la debilidad en fuerza para poder hacer posible realmente que la crisis la paguen los capitalistas repartiendo la riqueza existente que ahora se nos niega.
El drama que vive esta comarca no es ajeno al resto de los pueblos en Andalucía. Con la crisis miles de personas que vivían de la construcción volvieron a sus pueblos en busca de trabajo. Y se encontraron con que la mezcla de las políticas neoliberales de la Unión Europea y la competencia de los mercados más baratos han reducido el cultivo agrario. El campo andaluz se muere porque no puede competir en un mercado globalizado. La mercancía de otros sitios es más barata porque más barata es la mano de obra, l@s trabajador@s de los países de la periferia sufren la sobreexplotación en la otra cara del Sistema. Sin el campo, ni la ganadería cientos de personas se ven obligadas a abandonar sus pueblos o a buscarse la vida de mala forma o de cualquier manera… Ante la falta de trabajo algunos salen a cazar o a recoger las aceitunas que han quedado en el suelo tras la recogida, o a buscar tomillo, espárragos, tagarninas, setas, caracoles, cardillos… y ¡son denunciados y multados por la administración! Denunciamos a la administración que penaliza a quien peor lo está pasando llevada por el modelo de privatización y parcelación del campo (al estilo de los servicios públicos) impidiendo el desarrollo natural de las personas y su supervivencia. En algunos pueblos la situación se complica y es aún más explosiva: los trabajadores autóctonos se ven compitiendo con los inmigrantes que vienen a buscarse al vida. La guerra de pobres contra pobres.
Andalucía vive uno de los mayores índices de paro con más de un millón de parados porque su economía es muy dependiente de ayudas y altamente deficitaria. El modelo productivo andaluz de crecimiento depende excesivamente de la economía de servicios para el turismo de calidad, con el crecimiento de campos de golf, que derrochan recursos hídricos donde no los hay, en la construcción de viviendas de lujo, la especulación urbanística y en una agricultura concentrada en pocas manos, y que está siendo sólo promocionada en su versión intensiva caso de la fresa en Huelva o los invernaderos en Almería, mientras la agricultura y la ganadería tradicionales no se incentivan porque no son eficientes en el mercado. El capitalismo devora el modo de vida de los pueblos andaluces, que ven cómo se pierde no sólo sus recursos naturales sino su acervo colectivo. Andalucía juega en el Estado Español un papel subalterno y la mayoría de las decisiones no se toman en la comunidad. Por ello reclamamos una reforma agraria real y la puesta en práctica de la soberanía alimentaria de los pueblos de Andalucía para que puedan desarrollar sus políticas económicas de supervivencia.
Hace ya muchos meses que la crisis arroja cientos de miles de hombres y mujeres al paro, que se deterioran día a día las condiciones de vida de la población trabajadora: 4.320.000 parados un 18,5%, 400.000 trabajadores afectados por ERES, endeudamiento de las familias a un 143%, empobrecimiento de la renta familiar en un 20%... Las empresas para poder mantener los beneficios ante la bajada de producción por la caída de ventas, achican el costo laboral despidiendo empleados, reduciendo salarios, y sobreexplotando a los empleados que quedan con más cargas de trabajo utilizando el chantaje de la amenaza del paro.Durante este tiempo, la patronal no ha cesado de exigir nuevos sacrificios salariales, ha impedido y frenado la firma de acuerdos colectivos y pide una reforma laboral que flexibilice más el mercado laboral abaratando el despido y cambiando la negociación colectiva. Es evidente que la Patronal se ha aprovechado de la crisis para quitar derechos a los trabajadores…
Por su parte, la respuesta de nuestros malos gobernantes, aliados del gran capital, el gobierno de Zapatero y de la Junta de Andalucía ha entregado sumas ingentes de dinero público a bancos y multinacionales, 160.000 millones de €, 20% del PIB, para sanear los agujeros negros, mientras regateaba las ayudas sociales, los 420€ de ayuda son ridículos. Las ayudas y los planes anticrisis no sólo eran insuficientes sino que eran aportes económicos para mantener los beneficios de las empresas y bancos, que ya vieron como en años precedentes les bajaban los impuestos. Ahora, el déficit generado por el Estado debido a estas ayudas recae en las espaldas de los trabajadores por doble vía: una la subida de impuestos indirectos, la reforma fiscal regresiva, la otra recortando el gasto social hasta un 14% menos para los servicios públicos como la sanidad, educación, infraestructuras, empleo público… Esta dejación de funciones del Estado no hace sino sobrecargarlas sobre las espaldas de las mujeres, responsables últimas de los cuidados ante falta de servicios sociales dignos y realmente universales.
Vemos ahora cómo la declaraciones del Gobierno de que la crisis no la tenían que pagar los trabajadores era una cortina de humo: su salida de la crisis ha sido encomendarse a aquellos que nos llevaron a ella, subvencionando sus bancos y sus empresas esperando que se reactive la economía, renunciando a fiscalizar sus grandes fortunas, y con medidas claramente antisociales como la propuesta de una nueva reforma laboral en la misma línea que las propuestas de la patronal, y la apuesta por retrasar la edad de jubilación a los 67 años. La factura de la crisis ya la están pagando los trabajadores con el consiguiente coste social evidente: la exclusión social y la condena a la precariedad vital de miles de personas. Las pérdidas se socializan mientras se desmantelan los servicios públicos y las ayudas sociales en beneficio de lo privado. La recuperación se está haciendo sobre las espaldas de los trabajadores y la explotación de los pueblos del sur mientras los poderosos culpables de la crisis salen ilesos y más ricos. En este juego unos pierden siempre y otros siempre ganan. Es un Robin Hood pervertido, o el socialismo para los ricos: se roba a los pobres para dárselo a los ricos.
El único culpable de la crisis es el capitalismo, un sistema que basa su funcionamiento en la sobreexplotación de miles de trabajadores para optimizar el beneficio de unos pocos, la competencia exacerbada, la promoción del interés privado individual en detrimento del interés colectivo, y la acumulación frenética de riqueza por un puñado de personas cada vez más pequeño que tiene efectos devastadores para la sostenibilidad del planeta que vivimos: la sobreexplotación desmesurada de la naturaleza por producir cada vez más está llevando a poner en riesgo la propia supervivencia del ser humano y la del planeta en sí mismo.
Estamos, pues, ante una crisis de civilización. El modelo productivo y social del capitalismo no es sostenible: destruye el planeta, crea pobreza y exclusión social, genera guerras sangrientas, alimenta la xenofobia y el racismo, los extremismos religiosos, agudiza la opresión delas mujeres e incrementa la criminalización de los movimientos sociales por el simple hecho de oponerse a las injusticias. Otro modelo social y ecológico se hace necesario poner de actualidad.
Pero para ello debemos comenzar a salir a las calles a luchar por los derechos que estamos perdiendo y para que la crisis no la paguemos nosotr@s, sino los que la han provocado. El papel jugado por las direcciones de los sindicatos mayoritarios durante la misma ha sido insuficiente cuando no contraria a los intereses de los trabajadores. Hay muchas razones para convocar una Huelga General, los 4 millones de parad@s, los despidos masivos, la comprobación de que se están aprovechando de la crisis para implementar las contrarreformas neoliberales de recorte de derechos sociales… Pero aún a pesar de todo esto se niegan a convocarla arguyendo que el Gobierno ha apostado por l@s trabajador@s o que no hay capacidad ni fuerza. Por ello, en estos momentos se encuentran negociando una reforma laboral que muy posiblemente elimine más derechos. Su actitud es sencillamente incomprensible y pensamos que, lejos de salvaguardar un gobierno de supuesta izquierda, lo que hace es abrir el camino a la derecha más neoliberal y, aun peor, sin haber sido capaces de organizar la resistencia a sus ataques. El camino se hace andando y las huelgas por comarcas o por sectores nos ayudan a calentar el músculo de la movilización,a hacer frente a la resignación y la desidia.
Por ello, saludamos la iniciativa de lucha del SAT, un sindicato de clase que atesora un patrimonio importante en defensa de l@s excluid@s y l@s trabajador@s, y que junto a otras organizaciones sindicales ha salido a la calle a luchar contra la crisis. Esta huelga debe ser un paso más de subida en la escalera de la movilización social para dar una salida colectiva a la crisis por la izquierda y desde abajo porque debemos comprender que porque exista descontento ante la crisis no es automática la respuesta en la calle sino se visualiza colectivamente. El modelo de huelga general comarcal se puede y se debe extender a toda Andalucía y al resto del Estado en forma de Huelga General porque es más necesario que nunca poner de manifiesto la fuerza de l@s trabajador@s para defender nuestros derechos. Debemos confiar en nuestra autoorganización si queremos cambiar las cosas.
Izquierda Anticapitalista anima a los trabajador@s de la comarca a apoyar y unirse a la huelga, y a acudir a los piquetes informativos durante toda la jornada del miércoles. Ni una empresa puede estar trabajando. Ni una puerta de una fábrica abierta. Ni un/a trabajador/a en el tajo. Así mismo, animamos a solidarizarse a sindicatos de clase, organizaciones o movimientos sociales a sumarse a la huelga con la perspectiva de la mayor unidad en la lucha posible. Es necesario unirse a todos los sectores sociales golpeados por la crisis y construir juntos un espacio que vaya contra las lógicas perversas del capital.
El Miércoles 14 de Abril es la hora de que l@s que sufrimos la crisis, l@s que perdemos nuestros empleos y vivimos en nuestras propias carnes la miseria, la humillación de los EREs, los recortes salariales, las reformas neoliberales del gobierno de ZP (pensionazo a los 67 años, propuesta de abaratamiento del despido, etc...) y las canallescas propuestas de la patronal demos un paso adelante y saquemos a lucir nuestra dignidad, nuestro legítimo derecho a un empleo, a llevar cada día el pan a la boca de nuestr@s hij@s. El próximo miércoles 14 de Abril son l@s trabajador@s de la Sierra Sur de Sevilla, mañana serán l@s de toda Andalucía; y pasado, tod@s l@s trabajador@s del Estado Español, en la calle, luchando por su futuro y exigiendo un mundo más justo y más equitativo socialmente.
Hacemos nuestras las reivindicaciones del SAT y proponemos un plan de Urgencia social y ecológica frente a la crisis:
1º. Un PER especial que dé trabajo durante 4 meses a todos los parados agrarios y del Régimen General.
2º. Eliminar el requisito de las 35 peonadas para poder cobrar el Subsidio Agrario y la Renta Agraria.
3º. Condonación de la cuota de la Seguridad Social Agraria mientras se esté en paro.
4º. Permiso para poder rebuscar aceituna en toda Andalucía, así como para poder coger tomillo, espárragos, tagarninas, setas, caracoles, cardillos,...sin ser denunciado.
5º. Moratoria en el pago de las hipotecas por vivienda mientras se esté en paro.
6º. Ayudas directas a los pequeños agricultores y cooperativas para que siembren cultivos sociales que generen mano de obra.
7º. Que las pensiones mínimas sean igual al Salario Mínimo Interprofesional.
8º. Plan de formación y de reciclaje profesional para jóvenes y mayores (Escuelas Taller, Casas de Oficio, Talleres de Empleo, Formación Ocupacional...).
* Hay que detener la sangría de puestos de trabajo. Ningún despido más, garantizando el mantenimiento de contratos y salarios mediante cotizaciones patronales y partidas presupuestarias. Por razones económicas y ecológicas, muchas ramas de la producción, el comercio o los servicios deberán ser reorganizadas. ¡Que sea con la participación democrática de asalariados y asalariadas, y desde su permanencia en las empresas!
* Reaparto del trabajo: trabajar menos para trabajar todos. La reforma laboral que necesitamos es la semana de 35 h sin disminución salarial. Por el reparto de todos los trabajos, incluido el trabajo doméstico. Jubilación a los 60 años para que los jóvenes puedan trabajar antes.
* Hay que instaurar un subsidio indefinido de desempleo, parar los desahucios por impago de hipoteca o alquiler, revalorizar salarios y pensiones… Salario mínimo a 1.200 euros. Lejos de privatizar, se trata más que nunca de preservar y desarrollar los servicios públicos – sanidad, enseñanza, vivienda de alquiler asequible… - como factores de cohesión y justicia social. Si en algo debiera invertir el Estado es en un plan ambicioso de obras públicas centradas en la prioridad ecológica.
* ¡Y no caigamos en guerras de pobres contra pobres! No permitamos que el racismo envenene nuestros barrios y la inmigración se convierta en chivo expiatorio del sistema. No aceptemos que la crisis sirva de excusa para relegar los derechos de las mujeres. Sólo la lucha por la igualdad de derechos puede unirnos de verdad.
Nada de eso es posible sin plantearse otra lógica en el reparto de riquezas, sin dotarse de instrumentos potentes para cambiar las cosas.
* El fraude fiscal representa un 25 % del PIB. De los 1.500 contribuyentes que ingresan más de 24 millones de euros al año… ¡sólo 65 declaran pertenecer a esa categoría! ¿Hay acaso algo más urgente que una reforma fiscal progresiva?
* Es necesario arrancar de manos privadas los grandes sectores estratégicos de la economía. Hace falta unificar y nacionalizar la banca en un gran servicio público de crédito y ahorro, bajo control sindical y social. Hay que instaurar igualmente un monopolio público sobre la energía, los transportes, las comunicaciones…
Libitec incumple el acuerdo para reconvertir la antigua Azucarera
El País. Jaén - 06/04/2010
Tanto el Gobierno andaluz como el español presentaron en su día a Linares Biodiésel Technology como una de las principales plantas del país para la producción de biocarburantes. La firma nació en 2007 en las instalaciones de la antigua Azucareras Reunidas de Jaén (ARJ), que cesó en su actividad por la reestructuración del sector remolachero.
Azucareras recibió entonces 24 millones de euros por renunciar a su cuota de producción, de acuerdo con lo estipulado por la OCM del azúcar. Tres años después, los gestores de la firma Libitec han anunciado el cierre de la fábrica alegando falta de rentabilidad, pero la treintena de trabajadores -la mayoría ya en el umbral de los 50 años y procedentes de la antigua azucarera- le piden que reconsidere su postura, pues recuerdan que se benefició de cuantiosas ayudas públicas y ahora, una vez cumplido el plazo que vinculaba las subvenciones, quiere dar la espantada.
Los trabajadores, que se encuentran en Expediente de Regulación de Empleo (ERE) hasta final de este mes, mantendrán hoy una reunión con el alcalde de Linares, Juan Fernández, y la delegada del Gobierno andaluz, Teresa Vega, previa al encuentro del miércoles con los representantes de la empresa.
El delegado de personal de UGT en Libitec, Miguel Ángel Albacete, se ha mostrado pesimista sobre el futuro laboral de la plantilla, pues la dirección ya les ha transmitido que se mantiene el despido de 27 de los 30 trabajadores, conservando sólo tres para tareas de mantenimiento mientras proceden a la venta de la planta.
Los sindicatos exigen que se cumpla el plan social y se consideren las circunstancias de los despidos, ya que las indemnizaciones previstas no las consideran justas después del traspaso desde Azucareras Reunidas de Jaén. "No se están llevando a cabo las medidas contempladas en el plan social, y han esperado a que cumplieran los tres años del plan social del cierre de Azucareras Reunidas de Jaén para echarnos", señaló Albacete. El plan social contemplaba la prejubilación de los mayores de 50 años, y la recolocación en Libitec del resto, que no ha durado ni tres años.
Linares Biodiésel Techonology inició su actividad en 2007 para la fabricación y comercialización de productos biocarburantes y los derivados de aceite y biomasa. La empresa anunció entonces una producción de 100.000 toneladas de biodiésel a partir de aceites de colza, palma, soja o girasol de cultivos realizados tanto en las provincias andaluzas como en Castilla-La Mancha.
La inversión para poner en marcha esta planta fue de 25 millones de euros. La mayor parte de la inversión procedió de los ingresos derivados del plan de reestructuración de Azucareras Reunidas, que se acogió a las indemnizaciones por la renuncia de cuota con ocasión de la reforma de la OCM del sector remolachero. Además, la Consejería de Agricultura concedió otras ayudas para el desmantelamiento de la antigua azucarera y el Gobierno central le dio otros incentivos que no han sido precisados. "Parece que ha existido un problema de mercado y de costes de producción", señaló el secretario de Estado de Cooperación Territorial, Gaspar Zarrías, que en su día bendijo este proyecto empresarial desde su cargo de consejero de la Presidencia del Gobierno andaluz.
Este mes, desde Izquierda Anticapitalista Granada, proyectamos la película "Tocando el viento" de Mark Herman protagonizada por Ewan McGregor.
Una ola de cierres de pozos mineros recorre la Inglaterra de Margaret Thatcher. En uno de los pueblos afectados, Grimley, la banda de música de los mineros es un bastión de la identidad local. Para Danny, el director, la música representa el espíritu de la comunidad. Sin embargo, a medida que el problema del desempleo aumenta, a Danny le cuesta mantener ese entusiasmo entre su músicos.
